ورود و خروج اعضا شرکت
آیا به دنبال راهی آسان و مطمئن برای اضافه کردن یا حذف عضو در شرکت خود هستید؟ موسسه ثبت فرهنگ با داشتن سال‌ها تجربه موفق در امور ثبت و تغییرات شرکتها از جمله ارائه خدمات ورود و خروج اعضا شرکتهای با مسئولیت محدود و سهامی خاص، این فرآیند را برای شما در کوتاه‌ترین زمان به سر انجام می‌رساند. متخصصان مجرب ما با تسلط کامل بر قوانین و مقررات ثبتی، تمامی مراحل مربوط به ورود و خروج اعضا را به طور دقیق و قانونی انجام می‌دهند.
خروج اعضا از شرکت سهامی خاص
در چارچوب قانون تجارت ایران و با عنایت به ماهیت تعهداتی که در شرکتهای سهامی خاص شکل می‌گیرد، خروج عضو از شرکتهای سهامی خاص تابع قواعد و مقررات خاصی است که رعایت دقیق آنها برای حفظ نظم و اعتبار شرکت و همچنین صیانت از حقوق سهامداران امری ضروری است.
این امر در دو روش مجزا قابل تحقق است:
- روش اول: رضایت تام و تمام سهامداران
مطابق ماده 123 قانون تجارت، واگذاری سهم و متعاقباً خروج یک سهامدار از شرکت سهامی خاص، مستلزم کسب رضایت قاطع تمامی سهامداران دیگر است. بر آورده شدن این رضایت جمعی از طریق برگزاری مجمع عمومی فوق‌العاده و طی مراحل ذیل امکان‌پذیر خواهد بود:
- دعوت از تمامی سهامداران به منظور حضور در مجمع
- طرح موضوع خروج عضو در مجمع و اخذ رضایت بدون قید و شرط تمامی سهامداران حاضر
- پرداخت کامل مطالبات عضو خارج شده از شرکت
- تنظیم صورتجلسه مجمع و ثبت آن در اداره ثبت شرکتها
- روش دوم: انتقال سهم به سایر سهامداران یا اشخاص ثالث
در این سناریو، برخلاف مورد قبل، نیازی به رضایت همه سهامداران نیست و سهامدار مشتاق به خروج می‌تواند با رضایت خود نسبت به واگذاری سهم خود به سایر سهامداران یا اشخاص ثالث اقدام نماید.
مراحل خروج اعضا از شرکت سهامی خاص
- پرداخت مالیات نقل و انتقال میزان سهم جا به جا شده از طریق سامانه اداره امور مالیاتی
- ارائه مدارک و مستندات مربوطه به اداره ثبت شرکتها
- ثبت انتقال سهم در دفتر سهامداران شرکت
- ثبت صورتجلسه مجمع عمومی در اداره ثبت شرکتها
نکات خروج اعضا از شرکت سهامی خاص
- در صورت فوت سهامدار، ورثه وی می‌توانند با رعایت تشریفات قانونی و اخذ مجوزهای لازم، نسبت به انتقال سهم به خود از طریق انتقال قهری اقدام کنند.
- اساسنامه برخی از شرکتهای سهامی خاص ممکن است شرایط خاصی را برای خروج عضو پیش‌بینی کرده باشد که در هر مورد باید مورد توجه قرار گیرد.
- مشاوره با یک متخصص حقوقی آشنا به امور شرکتها قبل از هر اقدامی برای خروج از شرکت سهامی خاص ضروری است.
ورود و خروج شریک در شرکت با مسئولیت محدود
شرکتهای با مسئولیت محدود به واسطه ساختاری که مبتنی بر تعهدات و سرمایه شرکا است، در گذر زمان با نیاز به تغییراتی در ترکیب سهامداران خود مواجه می‌شوند. ورود و خروج شرکا در این نوع شرکتها، فرآیندی کاملاً قانونی و دارای تشریفات خاص است که توجه به آنها برای حفظ نظم و اعتبار شرکت و همچنین صیانت از حقوق شرکا حائز اهمیت است.
- ورود شریک جدید:
تزریق سرمایه و تخصص جدید، گاه ضرورتی انکار ناپذیر برای رونق و توسعه فعالیت‌های شرکتهای با مسئولیت محدود است. در این راستا، دو مسیر پیش روی شرکای فعلی قرار می‌گیرد:
- افزایش سرمایه: در این روش، شریک جدید با تعهد به آورده نقدی یا غیر نقدی، به جمع شرکا می‌پیوندد و در قبال آن، سهمی از مالکیت و منافع شرکت را کسب می‌کند. این فرآیند مستلزم برگزاری مجمع عمومی فوق‌العاده و طی مراحل قانونی مربوط به ثبت افزایش سرمایه در اداره ثبت شرکتها است.
- واگذاری سهم: در این روش، یکی از شرکای فعلی با تمایل و توافق سایر شرکا، بخشی از سهم خود را به شخص جدید واگذار می‌کند. این واگذاری از طریق تنظیم قرارداد کتبی و با رعایت تشریفات قانونی مربوط به نقل و انتقال سهم در شرکتهای با مسئولیت محدود صورت می‌پذیرد.
- خروج شریک:
مسیرهای قانونی برای خروج یک شریک از شرکت با مسئولیت محدود نیز به شرح ذیل است:
- رضایت همه شرکا: در این روش، تمامی شرکا با برگزاری مجمع عمومی فوق‌العاده و تنظیم صورتجلسه، نسبت به خروج شریک مورد نظر رضایت خود را اعلام می‌کنند. در این صورت، سهم شریک خارج شده با پرداخت کامل مطالبات وی، به سایر شرکا یا شخص ثالث منتقل می‌شود.
- فوت شریک: در صورت فوت یکی از شرکا، ورثه وی می‌توانند با توافق باقیمانده شرکا و رعایت مراحل قانونی مربوط به انتقال سهم متوفی از شرکت خارج شوند.
نکات ورود و خروج شریک در شرکت با مسئولیت محدود
- در هر دو فرآیند ورود و خروج شریک، قانون تجارت و اساسنامه شرکت مبنای قانونیت و صحت اقدامات خواهد بود.
- مشاوره با متخصصان حقوقی آشنا به امور شرکتها پیش از هر اقدامی ضروری است.
- موسسات ثبتی معتبر نیز خدمات مشاوره و پشتیبانی قانونی مربوط به ورود و خروج شریک در شرکتهای با مسئولیت محدود را ارائه می‌نمایند.
- با اتخاذ رویکردی صحیح و اصولی در خصوص ورود و خروج شرکا، میتوان ضمن حفظ ثبات و انسجام در شرکتهای با مسئولیت محدود، مسیر را برای رشد و بالندگی این نوع شرکتها هموار ساخت.
ورود و خروج شریک در شرکت تضامنی
شرکتهای تضامنی که بر پایه تعهدات و اعتبار شرکا بنا شده‌اند، از جمله ارکان مهم در دنیای تجارت به شمار می‌روند. در این نوع شرکتها، ماهیت تضامنی تعهدات شرکا ایجاب می‌کند که هرگونه تغییر در ترکیب شرکا، با ظرافت و مطابق با الزامات قانونی به انجام برسد.
- ورود شریک جدید:
تزریق سرمایه و تخصص جدید از طریق ورود شریک جدید، می‌تواند حیاتی دوباره به فعالیت‌های شرکتهای تضامنی ببخشد. این امر از دو طریق ذیل قابل تحقق است:
- افزایش سرمایه: در این روش، شریک جدید با تعهد به آورده نقدی یا غیر نقدی، به جمع شرکا می‌پیوندد و در قبال آن، سهمی از مالکیت و منافع شرکت را کسب می‌کند. فرآیند افزایش سرمایه مستلزم برگزاری مجمع عمومی فوق‌العاده و طی مراحل قانونی مربوط به ثبت آن در اداره ثبت شرکتها است.
- خرید سهم: در این روش، یکی از شرکا فعلی با تمایل و توافق سایر شرکا،تماماً یا بخشی از سهم خود را به شخص جدید واگذار می‌کند. این واگذاری از طریق تنظیم قرارداد کتبی و با رعایت تشریفات قانونی مربوط به نقل و انتقال سهم در شرکتهای تضامنی صورت می‌پذیرد.
- خروج شریک:
در مسیر فعالیت شرکتهای تضامنی، ممکن است شرایطی به وجود آید که منجر به خروج یکی از شرکا شود. در این خصوص، قانونگذار دو راهکار را پیش‌بینی کرده است:
- رضایت همه شرکا: در این روش، تمامی شرکا با برگزاری مجمع عمومی فوق‌العاده و تنظیم صورتجلسه، نسبت به خروج شریک مورد نظر رضایت خود را اعلام می‌کنند. در این صورت، سهم شریک خارج شده با پرداخت کامل مطالبات وی، به سایر شرکا یا شخص ثالث منتقل می‌شود.
- فوت شریک: در صورت فوت یکی از شرکا، وراث شخص می‌توانند از طریق انتقال قهری در شرکت وارد شده و پس از آن می‌توانند هر تصمیمی نسبت به سهام خود داشته باشند.
اظهارنامه خروج از شرکت سهامی خاص
اظهارنامه خروج از شرکت سهامی خاص به سندی گفته می شود که شریکی که قصد دارد از شرکت خارج شود باید آن را تنظیم نماید و برای دیگر شرکای شرکت ارسال شود. در این صورت شرکا از تصمیم وی آگاه شده و نظر خود را اعلام می کنند. اظهار نامه خروج از شرکت یکی از بخش های مهم و قانونی است که باید از طرف شریکی که قصد خروج از شرکت را دارد یا می خواهد سهام خود را منتقل کند، رعایت گردد. در شرایطی که برای خروج یکی از اعضا به رضایت دیگر شرکا نیاز باشد،تنظیم این اظهارنامه خروج اهمیت بیشتری دارد.
مدارک لازم برای ورود و خروج اعضا شرکت
با اینکه مدارک موردنیاز برای ورود و خروج اعضا در هر نوع شرکت متفاوت اتست، اما برخی مدارک برای ورود و خروج هریک از اعضای شرکت مشترکند و از جمله آن ها می توان موارد زیر را نام برد.
- تمامی مدارک مربوط به شرکت
- مهر شرکت
- مدارک شناسایی تمامی اعضا
- حضور تمام اعضا در جلسه مربوطه
جمع بندی
در این مطلب سعی شد تا موارد مربوط به ورود و خروج اعضا در شرکت در 3 نوع شخصیت حقوقی مهم شامل شرکتهای با مسئولیت محدود ، سهامی خاص و شرکتهای تضامنی تشریح گردد ،امید است مطالب ذکر شده کمکی به تصمیم شما برای تغییرات در شرکتتان کرده باشد.
برای پاسخ به هرگونه سوال خود در زمینه ثبت شرکت و تغییرات شرکت مورد نظرتان کافی است با ثبت فرهنگ تماس حاصل فرمایید.
در شرکتهای سهامی خاص اگر از سه نفر سهامدار شرکت, یکی از آنها قصد خروج از شرکت را داشته باشد باید فرد جایگزینی را وارد شرکت نمود یا میتوان با همان دونفر سهامدار شرکت را ادامه داد?
سلام و درود.
حداقل اعضای هیئت مدیره (در شرکتهای سهامی خاص اعضای هیئت مدیره باید حتماٌ سهم داشته باشند) در شرکتهای سهامی باید 3 نفر باشد و اگر یکی از افراد بخواد از شرکت خارج بشه باید حداقل یک شخص جایگزین شود.
سلام
آیا ورود و خروج از هیات مدیره شرکت در شرکت با م.م رو باید در صورتجلسه‌ی مجمع عمومی عادی آورد؟
سلام، لطفا با مشاورین ما در تماس باشید
02188472277
آیا بعد از ورود و خروج اعضا شرکت اساسنامه شرکت هم تغییر خواهد کرد؟
سلام و درود.
پس از هر تغییراتی در شرکتها از جمله ورود و خروج اعضا در شرکت،تغییرات اعمال شده تنها در روزنامه رسمی به چاپ میرسد در اداره ثبت شرکتها،به ثبت میرسد.
ورود و خروج اعضا در شرکت به چند روز زمان نیاز دارد؟
سلام و درود.
برای هرگونه تغییراتی در شرکت با توجه به نوع شرکت(نحوه ورود و خروج اعضا در شرکتهای سهامی خاص و مسئولیت محدود با یکدیگر متفاوت است)در مرحله اول نیاز به تنظیم صورتجلسات با دستور جلسه های مشخص در مجامع و جلسات هیئت مدیره میباشد که باید صورتجلسات تنظیم شده از سمت اعضای شرکا امضا شود.
پس از ارائه مدارک مورد نیاز و امضای صورتجلسات،مدت زمان لازم برای مراحل سامانه ثبت شرکتها و دریافت رسید پذیرش و پست و … تا دریافت آگهی از اداره ثبت شرکتها توسط وکیل مجموعه ثبت فرهنگ حدود 4 الی 5 روز کاری میباشد و بعد از این زمان میتونید اقدام به پرداخت روزنامه رسمی نموده که تغییرات اعمال شده در روزنامه رسمی به چاپ برسد.از زمان پرداخت روزنامه تا دریافت نسخه الکترونیکی حدود 2 روز زمان لازم است.
سلام، آیا میتوان به صورت فوری و یک روزه در یک صورتجلسه ورود و خروج اعضا را در شرکت به ثبت رساند؟ یا به زمان بیشتری نیاز است؟
سلام و درود.
طی مدت یک روزه میتوان صورتجلسات موردنیاز را تنظیم کرد که این صورتجلسات باید از طرف اعضای شرکت امضا شود و در نهایت در سامانه ثبت شرکتها ورود اطلاعات شود.
اما از زمان ورود اطلاعات و پست به اداره ثبت شرکتها،میانگین ۵ تا ۷ روز کاری زمان نیاز است تا تغییرات مدنظر از طرف کارشناس اداره ثبت شرکتها،بررسی و آگهی شود.
سلام، آیا در ثبت تغییراتی که برای ورود و خروج اعضا در شرکت انجام میدهیم، باید برای هر نفر یک تغییرات انجام دهیم؟ یا میتوانیم به صورت چند نفره تنها در یک ارائه همه اعضا را تعویض کنیم؟
سلام و درود.
تنظیم صورتجلسات باید با توجه به نوع تصمیمات و دستورجلسه ای که درنظر گرفته شده بصورت کاملاً تخصصی صورت گیرد و در این مورد،میبایست دقیقاً طبق تغییرات نهایی صورتجلسه رو تنظیم و چیدمان کرد.ولی در کل امکان اینکه شما در یک صورتجلسه بابت چند عضو شرکت تصمیمگیری کنید وجود دارد.
سلام، آیا ورود و خروج اعضا در شرکت را حتما باید اعلام کرد؟ یا میتوان آن را به تاخیر انداخت تا با دیگر تغییرات شرکت اعلام نمود؟
سلام و درود.
هر گونه تغییراتی در شرکت مثل تغییر در اعضا،تغییر آدرس،الحاق به موضوع و … حتماً باید در اداره ثبت شرکتها آگهی شود و در نهایت در روزنامه رسمی چاپ شود.